Akademik Veri Yönetim Sistemi
Tezin Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, İSTATİSTİK, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2021
Tezin Dili: Türkçe
Öğrenci: DİDEM GÜRBÜZ
Danışman: Fatih Çemrek
Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu
Özet:
Bu çalışmada kamu kurumlarında çalışan personellerin kurum içi görevde yükselme sürecinde liyakat kurallarına uyulup uyulmadığı konusundaki düşünceleri araştırılmıştır. Çalışma üç bölümden oluşmaktadır. Birinci bölümde iş tatmini ve liyakat kavramlarına, ikinci bölümde uygulamada kullanılacak analizler olan lojistik regresyon ve faktör analizi konuları açıklanmış sonrasında uygulama kısmına yer verilmiştir. Konya ilinde bir kamu kurumunda çalışan farklı unvanlardaki personellere yüz yüze anket uygulanmış ve alınan cevaplar SPSS paket programında değerlendirilmiştir.