The Mediatıon Role Of Employee Empowerment Practices in The Effect Of Stress To Intention To Leave in Hospitality Business
International Tourism and Hospitality Management Conference, Sarajevo, Bosna-Hersek, 30 Eylül - 04 Ekim 2015, cilt.1, ss.55, (Özet Bildiri)
- Yayın Türü: Bildiri / Özet Bildiri
- Cilt numarası: 1
- Basıldığı Şehir: Sarajevo
- Basıldığı Ülke: Bosna-Hersek
- Sayfa Sayıları: ss.55
- Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Adresli: Evet